Migratiemanager telecom (MPLS)

Als Migratiemanager Telecom speel jij een sleutelrol in de landelijke vervanging van het bestaande SDH/PDH-netwerk door een modern MPLS-netwerk van onze opdrachtgever. Dit omvangrijke project omvat niet alleen technische migratie, maar ook de invoering van centrale netwerkdiensten en robuuste cybersecuritymaatregelen.

Je bent verantwoordelijk voor de centrale coördinatie en afstemming van de migratieactiviteiten. Samen met je collega-site manager van Recint vorm je een complementair team: terwijl hij of zij zich richt op de uitvoering op locatie, houd jij het overzicht vanuit de centrale regie. Jij zorgt ervoor dat alle betrokken partijen — van interne telecomafdelingen tot externe aannemers — veilig en effectief kunnen werken.

Je bewaakt de voortgang van het project op het gebied van planning, kwaliteit, veiligheid, budget en risico’s, en stuurt bij waar nodig. Daarbij zorg je voor een vlekkeloze overdracht van technische systemen, correcte as-built informatie en een soepele implementatie van nieuwe netwerkdiensten.

Je hebt een technische opleiding afgerond en beschikt over MBO+ of HBO werk- en denkniveau. Verder beschik je over aantoonbare kennis en ervaring met telecomsystemen en migratieprojecten.

• Inzicht in de raakvlakken tussen telecom en technische infrastructuren
• Ervaring met projectmatig werken en stakeholdermanagement
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
• Kennis van de hoogspanningswereld is een pré
• Professionele en resultaatgerichte houding, met oog voor veiligheid

Recint BV is gespecialiseerd in de inzet van (interim) professionals in de techniek en IT. Onze professionals opereren in de volgende werkgebieden:

• Development
• Management & Consultancy
• Systeem-, server-, en netwerkbeheer
• QA & testmanagement

Onze specialisten zijn werkzaam als in rollen als Business Consultant of Informatie Analist, als Projectmanager of Architect, of als Developper, System- of Software Engineer en als System Administrator. Onze opdrachtgevers zijn softwarehuizen en system integrators of zijn actief in de industrie of de (semi)overheid.

Inzet in vaste dienst bij Recint BV. Arbeidsvoorwaarden bestaan onder andere uit een goed salaris, mobiliteitsbudget, laptop en mobiele telefoon, deelname aan de pensioenregeling, maximaal 28 vrije dagen én leuke collega's en lol in je werk. Uiteraard is er veel aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door het aanbieden van trainingen en opleidingen.

Of werk als professional in onze Plus regeling, waarbij je beloond wordt op basis van je toegevoegde waarde.