Platform Engineer

Als Platform Engineer werk je aan een modern en veilig API-integratieplatform. Jij bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van het API Gateway platform waarmee IT-applicaties veilig ontsloten worden via API’s. Daarmee lever je directe impact op de betrouwbaarheid en duurzaamheid van de Nederlandse energievoorziening.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Doorontwikkeling en beheer van het API Gateway platform
• Inrichting en optimalisatie van Identity & Access Management
• Verbeteren van observability, security en CI/CD-processen
• Meedenken over architectuur, standaarden en platformstrategie
• Coachen van collega-engineers en delen van kennis
• Bijdragen aan een toekomstbestendige developer experience (DX)

Je werkt in een multidisciplinair Scrum-team van platform engineers, een architect, een product owner en een scrum master, met veel ruimte voor eigen initiatief.

BUZZWORDS: Azure, Kubernetes & Docker, CI/CD & IaC, Jenkins, ArgoCD, Pulumi, Terraform

• HBO werk- en denkniveau
• Afgeronde IT-opleiding of aantoonbare ervaring
• Kennis van API-integraties, DevOps en security
• Ervaring met ITSM / functioneel beheer (bijv. Topdesk) is een pré
• Proactieve teamspeler met coachende kwaliteiten
• Sterk in Nederlands en Engels
• Je denkt vanuit de eindgebruiker
• Bereid hybride te werken: 1 dag per week in Arnhem (woensdag)

Recint BV is gespecialiseerd in de inzet van (interim) professionals in de techniek en IT. Onze professionals opereren in de volgende werkgebieden:

• Development, DevOps
• Management & Consultancy
• Platform, systeem-, server-, en netwerkbeheer
• QA & testmanagement

Onze specialisten zijn werkzaam als in rollen als Business Consultant of Informatie Analist, als Projectmanager of Architect, of als Developper, System- of Software Engineer en als System Administrator. Onze opdrachtgevers zijn softwarehuizen en system integrators of zijn actief in de industrie of de (semi)overheid.

Inzet als ZZP-er of in vaste dienst bij Recint BV. Arbeidsvoorwaarden bestaan onder andere uit een goed salaris, mobiliteitsbudget, laptop en mobiele telefoon, deelname aan de pensioenregeling, maximaal 28 vrije dagen én leuke collega's en lol in je werk. Uiteraard is er veel aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door het aanbieden van trainingen en opleidingen.